멘토링과정

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1. 교육과정 (모든 과정은 맞춤과정으로 진행원칙)

과정명

교육대상

시간

교육비

인원

비고

관리자과정

추진팀원/관리자

20

80만원(1인당)

2명이상

3일 심화과정으로 진행

일반도입과정

멘토/멘제

4~20

40만원(1인당)

10명이상

심화/표준/단축(20시간 기준시)

도입특강

임원/직원

2

100만원

무제한

멘토링도입에 따른 공감대형성 및 분위기 조성

코디네이터
과정

추진팀장/모니터팀원/코디네이터

20

40만원(1인당)

10명이상

제도적 멘토링시스템의 체계적인 도입
추진

멘토양성과정

멘토/멘제

8

20만원(1인당)

20명이상

멘토의 역량 및 코칭스킬 개발

전문가과정

사내외강사

40~60

160만원(1인당)

5명이상

40시간기준/단위사업체 5명이상 희망시 현지출장교육

컨설턴트과정

멘토링강의가능자

80

320만원(1인당)

3명이상

단위사업체 3명이상 희망시 현지출장교육가능

공개강좌

누구나

2~8

4만원(1인1시간당)

10명이상

도입목표에 부합한 교육진행

맞춤과정

고객사의 환경분석에 따른 수요와 요청등에 의해 맞춤형 교육을 진행
 - 학교멘토링
 - 교회멘토링
 - 부부관계 개선멘토링
 - 군대멘토링


2. 멘토링 컨설팅
 
(1) 10대 목적별 컨설팅

                신입사원 정착율향상 멘토링                               연구개발 능력향상 멘토링
    
                      경력개발 촉진 멘토링                                     업무 숙달율 향상 멘토링

                  핵심 인재개발 멘토링                                             제품 품질향상 멘토링

               여성인재개발 멘토링                                                     세일즈 스킬향상 멘토링

    고객서비스향상  프로그램                                                            노사화합 촉진 멘토링

10대 목적별
컨설팅

                   
(2) 컨설팅 개요
 
     컨설팅 의사결정 프로세스

어떤목표로
멘토링을
진행할
것인가?

멘토링
진행기간은 얼마로
할것인가?

시작일과
종료일은
명확한가?

누구를
멘티로
할것인가?

누구를
멘토로
할것인가?



(3) 컨설팅 프로세스

준비과정

활동과정

평가과정

 1. 정보수집
 2. T.F.T 구성
 3. 조직환경 분석
 4. 멘토링 매칭
 5. 구성원 공감대 형성

 1. 목표 프로그램 확정
 2. 목표에 따른 Tool 결정
 3. 관리자 교육/훈련
 4. 멘토/멘제 연결
 5. 멘토링활동 전개

 1. 활동 결과 평가
     (분기/최종)
 2. 사후관리







































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